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日本語能力の見極めを
まるごとおまかせ
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外国人採用のプロが応募受付から
面接設定まで選任サポート -
どんな業種・職種・エリアにも
対応可能
よくあるお悩み
外国人採用で
こんな課題はありませんか?
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応募者との
意思疎通がとれない -
応募数は多いが面接設定や
連絡対応が追いつかない -
選考中の
辞退率が高い -
就労可否の
判断が難しい
注目ポイント
Guidableが
外国人採用に強い2つのポイント
Point 01
外国人採用のプロが、
選考フローをまるっとサポート
約10年にわたる外国人採用支援で得た知見をもとに、
書類選考から面接までを担当スタッフが一気通貫で代行
Point 02
どんな業種・職種・エリアにも対応
外国人採用全体に共通する実務フローを
標準化しているため、業種・エリアを問わず対応可能
流れ
ご利用の流れ
課題のヒアリング
現在の採用状況や選考フローにおける課題を簡単に確認し、代行に必要な情報を整理します。
業務内容のすり合わせ
代行する業務内容と対応範囲を事前にすり合わせ、応募からの採用率が大きく改善状態を目指します。
サービス開始の最終準備
求人内容、選考基準、連絡方法など、実務に必要な情報を共有いただきます。
サービス開始
書類選考、面接設定などの採用業務を代行します。企業側の候補者対応の工数を削減しながら、採用数の最大化を実現します。
定例ミーティングの実施
対応状況や進捗を定期的に共有します。採用代行を行う上での気づきや調整点があれば、随時すり合わせを行います。
ご利用料金
完全無料で始められる、
最も身近な外国人採用代行
面接設定数に応じて費用が決まる従量課金型のため、
それ以外の費用は一切かかりません。